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Conseil D'Administration

Biographies

Donald Wright, président

Donald Wright a connu une longue et brillante carrière en tant que dirigeant au sein du secteur des placements et de la communauté d’affaires au Canada.

M. Wright est le président et chef de la direction de The Winnington Capital Group inc., une société de portefeuille d’investissement. Il agit également comme président de Cinaport Inc., de GMP Capital Inc. et du Fonds de revenu Richards Packaging. De plus, il occupe un poste de directeur à la Bank of China (Canada) et travaille comme premier directeur et vice-président de DHX Media Ltd.

M. Wright a occupé des postes de cadre au sein d’entreprises de services financiers nationales et mondiales, notamment chez Wood Gundy, Merrill Lynch, Burns Fry et le Groupe financier de la Banque TD. Lorsqu’il était chez TD, il a agi à titre de président du conseil et chef de la direction de TD Valeurs mobilières et vice-président du Groupe financier de la Banque TD.

M. Wright a également été président du conseil d’administration de VIA Rail Canada.

M. Wright soutient de nombreux organismes de bienfaisance. Il est un ancien membre du conseil d'administration de l'Hôpital pour enfants malades, du comité des finances des gouverneurs du Musée royal de l'Ontario et du cabinet de campagne d'Eva's Phoenix.

M. Wright est diplômé de l’Université Sir George William (baccalauréat en commerce), maintenant l’Université Concordia, et demeure dans le centre de Toronto.

M. Wright a été nommé chef du Conseil d’administration de Metrolinx le 13 août 2018.

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Bryan Davies, vice président

Bryan Davies a été nommé président du conseil d’administration de l’Office ontarien de réglementation des services financiers (ORSF) le 29 juin 2017. Il s’agit d’un organisme de réglementation régi par un conseil d’administration et créé en vertu de la Loi de 2016 sur l’Office ontarien de réglementation des services financiers, dont l’entrée en vigueur a eu lieu le 29 juin 2017.

M. Davies détient une vaste expérience en gouvernance et dans le domaine financier dans les secteurs privé et public. Jusqu’à tout récemment, il a agi à titre de président de la Société d’assurance-dépôts du Canada; il occupait ce poste depuis 2006. M. Davies a également en même temps rempli les fonctions de vice-président du Bureau de transition canadien en valeurs mobilières de juillet 2009 à juillet 2013.

Avant ces postes au niveau fédéral, M. Davies a travaillé comme directeur général et surintendant de la Commission des services financiers de l’Ontario de 2002 à 2005. Et auparavant, il avait assumé le poste de vice-président principal des Affaires réglementaires du Groupe Financier de la Banque Royale.

M. Davies a occupé divers postes de haut niveau pour le gouvernement de l’Ontario de 1975 à 1993, dont celui de trésorier adjoint de l’Ontario et de sous-ministre de l’Économie, et a agi comme vice-président des activités opérationnelles et comme directeur général à l’Université de Toronto de 1992 à 1994.

Il a siégé aux conseils d’administration de sociétés privées et de sociétés côtés en bourse; il a été et demeure actif au sein de divers organismes sans but lucratif liés aux domaines culturel, patrimonial et éducatif.

M. Davies est diplômé de l’Université Queen’s (maîtrise en administration publique) et de l’Université de Toronto (baccalauréat en commerce). L’Institut d’administration publique du Canada a reconnu son sens de leadership exceptionnel et son importante contribution à l’administration publique en lui décernant la Médaille Vanier en 2010.

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Katherine Bardswick

Après une carrière de près de quarante ans passée au sein du Groupe Co-operators limitée, Mme Bardswick a quitté ses fonctions de présidente et chef de la direction en 2016. Très active dans le mouvement des coopératives et mutuelles d'assurances au fil des ans ainsi que dans sa communauté locale, elle a occupé des fonctions au sein de comités professionnels et en tant que bénévoles dans un grand nombre d’organisations telles que : la Fédération internationale des coopératives et mutuelles d'assurances, l’Institut de prévention des sinistres catastrophiques, le Conseil canadien des chefs d'entreprise, l’Enquête des Nations Unies portant sur la conception d’un système financier durable, l'Université de Guelph, le Conference Board du Canada, Addenda Capital et le Groupe Co-operators limitée.

 Elle est la présidente sortante de l’Institut de prévention des sinistres catastrophiques, de la Fédération internationale des coopératives et mutuelles d'assurances, de La Souveraine, Compagnie d'Assurance Générale et des conseils du Groupe CUMIS limitée. Elle assure actuellement les fonctions de membre des conseils d’administration au sein de l’Alliance coopérative internationale, de l’Université de Waterloo et de Canatics.

Mme Bardswick est titulaire d’un baccalauréat en sciences (mathématiques) délivré par l’Université du Manitoba et d’un MBA (marketing) de l’Université McMaster. Elle a été élue Professionnel d’assurance agréé honoraire au sein de l'Institut d'assurance du Canada.

Elle réside avec son mari Bernie Mutter à Burlington, en Ontario. Ils ont quatre fils.

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Janet Ecker

Janet L. Ecker est l’ancienne présidente et PDG de la Toronto Financial Services Alliance (TFSA), un partenariat public-privé en croissance qui se consacre à faire de la région de Toronto un centre mondial de services financiers. Avec l’appui du gouvernement et de l’industrie, elle établit l’institut mondial de gestion des risques du secteur financier visant à optimiser la réputation globale du secteur quant à la stabilité, ainsi que le Centre d’excellence en matière de services financiers pour miser sur les atouts de la région de Toronto.

Ancienne ministre des Finances de l’Ontario, Mme Ecker a auparavant agi à titre de ministre des Finances, de l’Éducation, des Services sociaux et communautaires du gouvernement de l’Ontario et a aussi occupé le poste de leader parlementaire du gouvernement. Mme Ecker siège actuellement à plusieurs conseils d’administration d’entreprises et d’organismes sans but lucratif, d’agences et de comités consultatifs du gouvernement. En 2016, Mme Ecker a été nommée membre de l’Ordre du Canada.

Présentant des conférences régulièrement et commentatrice pour les médias, elle a été reconnue en 2010 à titre d’une des personnes « les plus influentes du monde en ce qui a trait aux services financiers mondiaux » par les grands centres financiers internationaux et le Women’s Executive Network ainsi que la Richard Ivey School of Business en 2003 lui ont décerné le titre de l’une des 100 femmes les plus influentes au Canada. Elle est également l’une des fondatrices de Equal Voice, un organisme national multipartisan militant pour élire davantage de femmes.

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Luigi Ferrara

Luigi Ferrara est un architecte agréé et immatriculé. Il est membre de l’Association des architectes de l’Ontario et de l’Institut royal d’architecture du Canada. Il est aussi membre honoraire de l’Association des dessinateurs industriels agréés de l’Ontario.

Luigi a été nommé directeur de la School of Design du George Brown College en 2002. Son portefeuille a été élargi en 2007 lorsqu’il fut nommé directeur du Centre pour les Arts et le design. En 2014, Luigi a été nommé doyen du Centre pour les arts, le design et les technologies de l’information. Il dirige l’Institut sans frontières, un groupe de réflexion interdisciplinaire du George Brown College. Il a été membre au conseil d’administration du Conseil international des sociétés de design industriel (aujourd'hui World Design Organization WDO) et a été élu président de 2003 à 2005. Il est actuellement sénateur de WDO.

Luigi a fondé le Forum de l’alphabétisation architecturale (ALF) en 1995, une organisation à but non lucratif composée d’architectes bénévoles engagés à promouvoir l’appréciation du public de l’environnement construit.

De 1999 à 2002, il a été président et chef de la direction de DXNet Inc., un réseau à large bande pour la conception et l’innovation qui a redéfini la pratique de la conception en utilisant des supports numériques et des plateformes informatiques et de télécommunication à la fine pointe. De 1996 à 2002, il a été vice-président des programmes et services chez Design Exchange. De 1989 à 2007, Luigi a été directeur de Ferrara Contreras Architects Inc. et est actuellement partenaire de la société d’architecture et de développement Conifer Consultants et de la société de stratégie Co.Ferrara Inc.

En début de carrière, Luigi a travaillé pour le cabinet d’architecture de renommée internationale Stirling, Wilford Associates, et auprès d’entreprises locales comme Peter Turner Architects, Paul Reuber Architect et Russocki Zawadzki Architects. Il est diplômé avec mention de la faculté d’architecture de l’Université de Toronto.

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Anne Golden

Anne Golden, Ph.D., C.M., occupe le poste de chercheuse invitée distinguée et de conseillère spéciale de la Ryerson University depuis le 1er septembre 2012. Elle est la présidente du Ryerson City Building Institute. Mme Golden a été présidente et directrice générale du Conference Board du Canada, l’organisme de recherche appliquée indépendant et sans but lucratif le plus en vue du Canada, de 2001 à 2012. Auparavant, Mme Golden avait été présidente du United Way of Greater Toronto pendant 14 ans. Mme Golden a été reconnue à l’échelle nationale pour son travail en tant que présidente des groupes de travail sur les sans-abri (1999) et sur l’avenir de la région de Toronto pour le gouvernement provincial (1996) ainsi que du Comité consultatif de l’Ontario sur la stratégie d’investissement dans les transports publics, jusqu’à tout récemment.

Mme Golden a été nommée membre de l’Ordre du Canada en 2003 et de l’Ordre de l’Ontario en 2013. Elle s’est vu décerner huit doctorats honorifiques, soit de la McMaster University (2011), de l’Université de Calgary (2011), de la University of Western Ontario (2008), de la Royal Roads University (2005), de l’Université de Toronto (2002), de l’Université York (2000) et de la Ryerson Polytechnic University (1997), dont un diplôme honorifique du Loyalist College (2005). Les derniers prix qui lui ont été attribués comprennent le Jane Jacobs Lifetime Achievement Award du Canadian Urban Institute, le titre d’associé honoraire du Conference Board du Canada en 2012 et le Alumni of Influence Award de la University College (Université de Toronto), où Mme Golden figure parmi les 100 diplômés les plus influents.

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Michael Kraljevic

Michael Kraljevic est un professionnel de l’immobilier et de l’aménagement du territoire. Il travaille depuis plus de 30 ans avec des sociétés de développement immobilier des secteurs privé et public. Il a occupé des postes principaux en gestion de projets majeurs de réaménagement de terrains auprès du gouvernement fédéral, à la Société canadienne d’hypothèques et de logement (SCHL), à la Société immobilière du Canada limitée (SIC) et au parc Downsview Park (PDP). M. Kraljevic a également travaillé auprès de Tridel Developments, le plus grand constructeur de logements en copropriété de la région du Grand Toronto.

M. Kraljevic a occupé le poste deprésident et de chef de la direction de la Société des terrains du port de Toronto de 2009 à 2018 et a agit comme conseiller de la direction chez CREATETO en 2019. Avant d’être nommé à ce poste, M. Kraljevic était depuis août 2005 et ce, jusqu’en 2009, vice-président chargé des dossiers immobiliers de la Société de développement économique de la ville de Toronto. Il y supervisait le développement, les partenariats en coentreprise et la gestion immobilière de tous les terrains et bâtiments appartenant à la Société.

M. Kraljevic est un planificateur professionnel agréé (RPP), membre de l’Institut canadien des urbanistes et de l’Ontario Professional Planners Institute. Il est également économiste professionnel de l’économie foncière (PLE) et membre de l’Ontario Society for Environmental Management (OSEM). Depuis 2010, il est membre conseil d’administration de BILD dont il est membre depuis 2010 et du conseil d’administration de Metrolinx. Il a été nommé membre du comité d’examen de la conception du parc Downsview Park 2011.

M. Kraljevic est diplômé de l’Université Ryerson où il a obtenu un diplôme en planification urbaine et régionale en 1987. Il est un ancien étudiant de la Graduate School of Design (GSD) de l’Université Harvard, programme de gestion avancée (AMDP) en immobilier 2013.

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Emily Moore

Emily Moore est une ingénieure professionnelle ayant plus de 20 ans d’expérience en ingénierie et en développement de nouvelles technologies. Elle est présentement directrice du Troost Institute for Leadership Education in Engineering à l’Université de Toronto.

Emily a occupé des postes de direction chez Hatch Ltd., où elle était directrice du développement technologique, directrice générale de l’eau et directrice générale de l’innovation. Pendant sa période auprès de Hatch, Emily a supervisé de grands projets d’immobilisations ainsi que le développement et le déploiement de nouvelles technologies pour des solutions d’énergie, d’eau et des solutions numériques.

Auparavant, Emily était ingénieure principale et directrice chez Xerox. Elle est diplômée de l’Université Queen’s (B. ing.) et a obtenu son doctorat à Oxford en tant que boursière Rhodes.

Emily vit à Mississauga et est active dans sa communauté. Elle préside le comité des finances du conseil d’administration de Haltech, un centre d’innovation régional desservant la région de Halton. Emily a été directrice de l’église Church St. Bride et membre du conseil de la St. Mildred’s Lightbourne School.

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Reg Pearson

M. Pearson est président de Reg Pearson Mediation Services Incorporated. Il est un praticien en relations de travail et possède plus de 35 ans d’expérience.

Reg a pris sa retraite du poste de sous-ministre délégué du Centre pour les relations de travail et de la rémunération dans le secteur public au Secrétariat du Conseil du Trésor en Ontario. Il était responsable de toutes les négociations et de la rémunération pour le secteur public ainsi que le secteur parapublic pour la province.

Avant d'être nommé à ce poste en 2014, Reg a occupé le poste de sous-ministre adjoint, Division des solutions en relations de travail, au ministère du Travail de l'Ontario. Il était le médiateur principal du ministère. Son rôle l’amenait à participer directement au règlement de conflits importants dans pratiquement tous les secteurs de la province. Ces secteurs comprenaient les municipalités, les transports en commun, les conseils scolaires, les universités et collèges, la construction, la fabrication, les jeux et la fonction publique.

En 2009, Reg est devenu membre de la faculté auxiliaire de l'Université Ryerson. Il est titulaire d'un cours sur les relations syndicales patronales dans le secteur public dans le cadre du programme de maîtrise en politiques publiques et administration de l'université.

Reg a été membre du conseil d'administration de l'Association des agences de relations de travail (États-Unis et Canada) ainsi que président en 2005.

Il a été sélectionné pour faire partie d'une délégation canadienne faisant une présentation aux membres de l'Assemblée nationale du Vietnam en avril 2010 sur l'expérience en matière de relations de travail de l'Ontario.

Il est diplômé des collèges d'arts appliqués et de technologie de l'Ontario, et il a reçu quatre candidatures au Prix du premier ministre pour ses contributions à sa communauté et à la province. En 2011, Reg a reçu le prix Améthyste du secrétaire du Cabinet pour sa contribution à la fonction publique.

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Robert Poirier

Robert Poirier a obtenu sa certification ICD.D de l’Institut des administrateurs de sociétés et mène depuis 25 ans une carrière dans le secteur bancaire, les investissements et la technologie.

Robert est présentement dirigeant en technologie financière et il siège notamment aux conseils d’administration de La Société de fiducie du Nord, Canada et Administration portuaire de Toronto, un organisme composé d’administrateurs nommés par les trois paliers de gouvernement ainsi qu’en tant que membre du conseil de l’Office de la productivité et de la récupération des ressources. En tant que membre de l’Administration portuaire, Robert possède de l’expérience en gestion d’actifs de transport spécifiques ayant pour mandat d’être autonomes sur le plan financier comme l’aéroport Billy Bishop de Toronto et les ports de Toronto. Il possède également de l’expérience en matière de besoins et de défis nécessaires pour assurer un réseau de transport fluide et efficace.

Robert a été directeur général des investissements alternatifs de State Street au Canada et conseiller principal auprès des membres du Comité sénatorial permanent des banques et du commerce de 1992 à 1999. Il a participé aux pratiques de gouvernance des investisseurs institutionnels, des institutions de la Couronne et des plus importants régimes du secteur public au Canada.

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Clio Straram

La carrière de Clio Straram en finance a débuté en 2008. Clio Straram a d’abord fait partie du groupe des comptes nationaux commerciaux à la Banque TD et elle est présentement analyste principale dans le groupe de restructuration financière. Elle possède de l’expérience dans les domaines des services bancaires aux entreprises et aux Autochtones et du financement aux entreprises.

Clio Straram est titulaire d’une maîtrise en sciences financières de la London Business School, d’un MBA de l’Université Simon Fraser et d’un baccalauréat en musique de l’université Brandon.

Elle est membre de la Première nation Fond du Lac en Saskatchewan et occupe présentement les fonctions de vice-présidente du conseil d’Anishnawbe Health Toronto, de directrice de la formation auprès de la collection d’oeuvres d’art McMichael et de membre du conseil d’administration de Indigenous Tourism Ontario.

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Paul Tsaparis

Le travail à titre de membre du conseil de Paul et son leadership communautaire sont très vastes. Paul est présentement président du conseil des gouverneurs de l’Université York et membre du conseil d’administration de Teranet, Humber River Hospital et Indspire. Il a été président de l’Association canadienne de la technologie de l’information (ACTI) et ancien président du conseil des gouverneurs de l’ITAC. Il a également été membre du conseil d’administration d’AcuityAds Inc (TSXV), de la Greenwood College School, ancien membre du Conseil canadien des chefs d’entreprise et ancien président de Third Brigade, une entreprise de logiciels de sécurité. Il est membre du WPO/YPO et siège au conseil consultatif du doyen de la Schulich School of Business de l’Université York. Il y a été honoré en 2004 d’un prix d’ancien étudiant pour ses contributions à l’école. En janvier 2013, Paul a été nommé « cadre résident » à la Schulich School of Business.

Au cours de sa carrière de plus de 30 ans dans le domaine de la technologie, Paul a été nommé vice-président du soutien technologique de Hewlett-Packard (HP), Amériques, en mai 2010. De septembre 1998 à avril 2010, avant d’assumer le rôle de dirigeant des Amériques, il a été président et chef de la direction de Hewlett-Packard (Canada) Co. Il y a assumé le leadership de tous les aspects des activités de l’entreprise au Canada, ajoutant une valeur distinctive aux clients, partenaires et communautés desservies.

M. Tsaparis a joint HP en 1984 et a occupé plusieurs postes-cadres, dont celui de directeur général des télécommunications, directeur général de HP Consulting et, avant sa nomination au poste de PDG, Vice-président, Organisation informatique. Il a également travaillé et étudié à l’étranger. Il a participé aux programme coopératif japonais et sociétés de gestion à Tokyo avec le Council of International Educational Exchange.

M. Tsaparis a reçu un MBA de l’Université York à Toronto et un diplôme de premier cycle en sciences et économie de l’Université de Toronto. De plus, Paul a été honoré à la conférence du 175e anniversaire de l’Université de Toronto à la campagne « De grands esprits pour un grand avenir ». Il est l’une des 100 personnalités récompensées par cette distinction spéciale. Il a reçu le prix des 40 Canadiens performants de moins de 40 ans du Canada, un programme national qui rend hommage aux Canadiens de moins de 40 ans qui ont connu un succès considérable. En 2013, il a reçu la médaille du jubilé de diamant de la reine Elizabeth II soulignant les réalisations de Canadiens.

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Phil Verster, président et chef de la direction

Phil Verster est le président et chef de la direction de Metrolinx.

Phil supervise une équipe engagée dans la transformation des transports dans la RGTH. Avec une solide équipe des relations communautaires fortement orientée vers les services à la clientèle, Metrolinx fournit des services de transport de qualité dans le respect des délais et des budgets et travaille en collaboration avec ses partenaires; voilà des éléments clés pour respecter les promesses du plan de transport régional de Metrolinx.

Avant de se joindre à Metrolinx, Phil était l'un des chefs de file dans le domaine ferroviaire au Royaume-Uni, ayant géré des opérations, des travaux de construction d’infrastructures et des infrastructures pour les systèmes ferroviaires de voyageurs en Angleterre, en Écosse et en Irlande.

Ingénieur de formation, Phil a commencé sa carrière dans le secteur de l'électricité dans son Afrique du Sud natale. De 2001 à 2003, il a été gestionnaire de dépôt et directeur de production pour une division britannique de Bombardier Rail.

En 2003, Phil est passé du côté fournisseur aux opérations ferroviaires de voyageurs à Southeastern Trains. Il a ensuite passé cinq ans chez Irish Rail, où il a occupé différents postes, y compris celui de directeur général adjoint.
En 2011, Phil a rejoint le réseau ferroviaire britannique. Sa première mission a été à titre de directeur général du trajet London North East et East Midlands, le deuxième plus long trajet du réseau ferroviaire. Il a été le pionnier d'une nouvelle approche en matière d’amélioration continue structurée qui s’est traduite par une amélioration de la sécurité et de la performance des trains ainsi qu'une amélioration de l’expérience des passagers.

Phil a démontré la même innovation et la même discipline dans le cadre de son affectation subséquente pour Network Rail, dirigeant le service ferroviaire voyageur ScotRail d'Écosse, de 2015 à 2017. Au début de l'année 2017, Phil a été directeur général de East West Railway de Network Rail.

Phil possède un baccalauréat et une maîtrise en génie de l'Université de Stellenbosch en Afrique du Sud. Il possède également une maîtrise en administration des affaires (MBA) de l'Université de Newcastle Business School et un diplôme d'études supérieures LLM (droit commercial) de l'Université de Northumbria, tous deux obtenus au Royaume-Uni.

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